LeadershipLeadership Refleksi

Tolonglah Orang-orang Untuk Bertumbuh

Renungan dan Inspirasi kepemimpinan 14 Juli

Maka Yesus memanggil kedua belas murid-Nya, lalu memberikan tenaga dan kuasa kepada mereka untuk menguasai setan-setan dan untuk menyembuhkan penyakit-penyakit. Dan Ia mengutus mereka untuk memberitakan Kerajaan Allah dan untuk menyembuhkan orang. Lukas 9:1-2

Dalam suatu organisasi, adalah tanggung jawab pemimpin team untuk mengaransemen pertumbuhan team. Ia harus meyakinkan bahwa orang-orangnya bertumbuh baik secara pribadi dan secara profesi. Dan ia harus menjamin bahwa pertumbuhan mereka terjadi secara bersama-sama sebagai team.

Ketika saya bekerja menumbuhkan anggota team, saya mengambil beberapa pendekatan yang berbeda.

Pertama, kita semua belajar bersama-sama secara team, sedikitnya sekali sebulan. Dengan cara ini, saya tahu bahwa setiap orang di organisasi berbagi pengalaman yang umum tentang belajar berbagai hal secara bersama-sama, dengan mengabaikan tanggung-jawab atau posisi mereka.

Kedua, saya secara teratur membangun team kecil murid yang belajar. Pada waktu tertentu saya mempunyai kelompok tiga atau empat orang yang bekerja sama merancang sesuatu yang memerlukan diri mereka untuk belajar. Itu akan membangun ikatan relasi yang kuat diantara orang-orang itu.

Ketiga, saya mengirimkan orang-orang ke konferensi, workshop, seminar dan peluang pengembangan lainnya. Kemudian ketika mereka kembali, saya minta mereka untuk mengajar orang lainnya dalam organisasi apa yang mereka telah pelajari.

Pengalaman bersama dan proses komunikasi ”memberi – menerima” adalah jalan terbaik untuk mempromosikan pertumbuhan team.

Sumber : EQUIP Milist – Developing the Leaders Around You

Renungan dan Inspirasi Kepemimpinan Juli Lainnya :

Renungan dan Inspirasi Kepemimpinan Mei

Renungan dan Inspirasi Kepemimpinan Juni

Baca Artikel Utama Tentang Pemimpin dan Kepemimpinan :